Archive for ‘Trabajo’

Tuesday, May 11, 2010

La OIT exige a México para frenar el trabajo infantil

La Organización Internacional del Trabajo denunció que es el único país de América Latina que no ha ratificado los protocolos para aumentar la edad mínima de inicio en la vida laboral.

La directora de la organización Ririki, especializada en atención de menores, Nashieli Ramírez, advirtió en una entrevista para la BBC que el retraso perjudica sobre todo a los niños campesinos que frecuentemente son víctimas de explotación. Además, aseguró que un 70% de menores tienen serios retrasos en sus estudios. Algunos se exponen a pesticidas o herramientas peligrosas.Así mismo enfatizó que: “es una muestra de la forma de como el gobierno aborda este problema. Estamos muy atrasados con respecto a otros países de Latinoamérica”.
Por su parte, la subsecretaria de Inclusión Laboral del Ministerio, Patricia Espinosa, explicó que antes de firmar los protocolos de la OIT es necesario modificar la constitución del país y que el Ministerio del Trabajo no muestra desinterés en el tema.

En 1973 entró en vigor el convenio 138, cuya meta es eliminar el trabajo infantil, a partir del aumento progresivo de la edad mínima de admisión a los empleos.El documento establece que el rango mínimo no deberá ser inferior a la edad en que cesan los estudios obligatorios de cada país, o en su caso a los 15 años.
Este protocolo no ha sido ratificado por México, donde se autoriza el empleo a partir de 14 años y con varias restricciones, como jornada laboral de seis horas máximo, atención médica y posibilidades de estudiar.

EL DATO: Desde la OIT aseguran que esto, rara vez se cumple, especialmente entre los niños campesinos, conocidos como jornaleros.

Fuente: BBC Mundo

Saturday, March 28, 2009

Radio

Hoy quiero compartir con ustedes un video que encontré en Youtube. El programa se llama Todos en la madrugada, en Radio Mitre de 00 a 05am.

Quien conduce es Fabricio Lopez, un locutor que de corazón admiro muchísimo y ojalá pueda aprender lo más posible de él.

Thursday, July 17, 2008

Todavia hay democracia!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Cobos votó por el “NO”!.

35 minutos de discurso.

Tras el empate pidió cuarto intermedió, se votó nuevamente y hubo empate. Finalmente dijo que se diría que institucionalmente tendría que apoyar como compañero de fórmula de la presidente; pero que su corazón le dice otra cosa, le pidió disculpas a Cristina K, dijo que es el día más difícil de su vida.

Hizo memoria, dijo que es hijo de personas con estudios primarios, sin historia, sin apellido; recordó que fue un orgullo ser gobernador de su provincia.

Se lo vió nervioso, presionado. VOTÓ QUE NO.


JULIO COBOS. VICEPRESIDENTE DE LA NACIÓN

ARGENTINA

ARRIBA ARGENTINA!

Thursday, June 26, 2008

Trabajo desde casa

Una nueva metodología, o no tanto, pero que comienza a arraigarse en Argentina.

Creo interesantísimo que tomen cada vez más en serio esta posibilidad por la eficacia, comodidad, y sobretodo porque todo aquel que al menos pasó por el centro de Capital Federal, sabe que es imposible la vida laboral allí!. Les comparto la nota de Mónica García en Clarín. (Las imagenes las agregué yo, no son parte de la nota original).

Teletrabajo: así en tu casa como en la oficina


Trabajar a distancia es más cómodo y eficaz. Cómo aprovechar los softs de oficina gratis, los backups online y los servicios de cibermensajería.
El rol de la PC hogareña, la notebook, los smartphones y las centralitas IP.

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Trabajar al calor del hogar, pero con la comodidad y la eficiencia de la oficina. Participar de una reunión a varios kilómetros de distancia sin mover un pie, aprovechar la demora de un vuelo para terminar un informe y atender a los mejores clientes en pantuflas son algunas facetas del teletrabajo, una tendencia que crece y gusta cada vez más a empresas y empleados.

En la Argentina, la costumbre de teletrabajar comenzó a echar raíces con el nuevo milenio de la mano de cuentapropistas que buscaban una alternativa al desempleo. Ahora, teletrabajan también empleados en relación de dependencia, desde altos ejecutivos hasta principiantes.

Hay puestos que se pueden desempeñar a distancia y otros no. Pero las nuevas tecnologías ampliaron la gama de trabajos a distancia. Para ser teletrabajador es necesario tener un equipamiento informático que varía de acuerdo a la actividad. Y saber sacar provecho a la compu y a Internet.


La casa oficina. Los ingredientes básicos de una oficina casera son dos: una computadora eficiente y una conexión de banda ancha, que asegura alta velocidad y tarifa plana. Si se tiene más de una computadora, lo ideal es armar una red inalámbrica. Así se podrán compartir archivos, conexión a Internet y otros recursos digitales, como impresora o escáner.

Otra clave es equipar la o las compus con softwares de oficina. Si el bolsillo da para comprar un Microsoft Office, mejor. Y si no, se sobrevive con un paquete gratuito, como el Open Office.

A los teleempleados les conviene tener los mismos programas que usa en la oficina de la empresa. Cuando la empresa posee una intranet (red interna de datos), lo mejor es tener un acceso remoto. Según el sistema de la empresa, el teleempleado podrá acceder vía Web o necesitará un software especial. Programas de acceso remoto, como el Radmin, son fáciles de instalar y usar para Pymes con teletrabajadores. Cuesta unos $200 cada licencia y se compra por Internet.

¿Notebook o PC? Es una de las primeras preguntas que se hace el teletrabajador. La PC es más cómoda cuando se trabaja muchas horas en casa. En cambio, cuando la carga laboral se reparte entre la casa y la calle o la oficina, la notebook es más práctica. Lo ideal: combinar ambas opciones. Y si no se puede, una memoria USB soluciona el tráfico de datos entre la compu de casa y la de la oficina.

Para trasladar y compartir datos, también hay servicios de backup online. Skydrive, por ejemplo, regala 5GB en skydrive.live.com.

Más práctico aun son los softwares de oficina online y gratuitos, que permiten guardar documentos en la Web y compartirlos.

En algunos casos, también se puede crear y editar textos e imágenes. El Microsoft Office Live, por ejemplo, permite guardar hasta 500MB de archivos de Word, Excel, Powerpoint, fotos y videos, y más. Cada archivo no debe pesar más de 25MB. Los documentos se pueden leer y compartir con otros usuarios. Pero para editarlos hay que tener el paquete de oficina Microsoft Office en la compu.

En cambio, con Google Docs se pueden crear y editar documentos de texto, planillas de cálculo y presentaciones. Hay espacio para 5 mil planillas, 5 mil archivos de texto y otro tanto de imágenes.

Otra forma de llevar los documentos siempre a cuestas es meterlos en los celulares inteligentes conocidos como smartphones. Con el MotoQ, el Palm Treo Centro y el HP iPaq 510, entre otros, se pueden leer, editar y crear documentos de oficina.


Cambio…y fuera. Estar comunicado es fundamental para el teletrabajador. Con Internet y los celulares no es problema. En casa es barato y cómodo usar un mensajero online, como MSN Messenger y otros. Sirven para chatear, hacer llamadas y hacer videoconferencia (con una webcam).

En algunos trabajos, la imposibilidad de atender el teléfono de la oficina en casa es incómodo. La solución es usar una central de telefonía IP en la oficina y un teléfono IP en casa. La llamada llega a la central por la línea tradicional y se direcciona a la casa a través de Internet. En el hogar hay que tener un teléfono IP conectado a banda ancha. Con un interno en la notebook o la pálmtop se pueden atender llamadas desde cualquier lugar con Internet.

El precio de estas centrales varían de acuerdo a la marca y la cantidad de internos pero no hay que pensar en menos de $3.000. Una alternativa más barata es contratar un servicio de central IP virtual. Iplan lo ofrece a un costo de $150 más IVA por mes. Incluye la central y dos internos.

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Ya lo saben.. con un poco de viento a favor pueden olvidarse de … esta imagen: